Als Leader bist du nicht nur zuständig dafür realistische Ziele mit deinem Team auszuarbeiten, sondern diese auch für dich zu setzen. Deine Position erfragt nicht unbedingt Extraarbeit, sondern die effektive Anwendung von Tools und deinem Leadershipverständnis.
“Remember that Tribal Leadership is not about changing ideas or gaining knowledge; it is about changing language and relationships. It’s not about intellectualizations; it’s about actions.”
Nimm dir zwei Minuten Zeit kurz mit Körper, deiner Atmung und deinen Gedanken einzuchecken, bevor du aus dem Bett stürmst. Du lernst die Bedürfnisse deines Körpers besser kennen, kannst dich gedanklich auf den Tag einstimmen und gerätst nicht schon in den ersten Momenten des Tages in d...
